급변하는 시대 흐름에 기업과 사회가 원하는 조직목표 달성을 위해 혁신적이고 창조적인 직장인의 자세와 역할을 갖추는데 도움을 주기위해 개최된 이날 특강은 박영식 한국조직개발협회 회장을 초청하여 ◎개인․조직이 파괴되는 이유, ◎직장인의 의식 혁신을 위한 21대 과제를 주제로 약 2시간 동안 진행 됐다.

이날 박강사는 「IMF 이후 기업이나 조직내에서 적당히 살아가려는 보신주의가 팽배해 있다고 지적」하고,「이러한 때 기업과 조직문화의 창조야말로 조직의 성장과 영구발전을 위해서는 그 무엇보다도 중요하다」고 강조했다.