인천광역시교육청교육연수원은 지난 8월 29일부터 9월 1일까지 4일간 시교육청, 교육지원청, 직속기관 장학관과 5급 팀장급 직원 140명을 대상으로 기수별 1박2일, 직급별 리더십 집중교육을 실시했다.

이번 교육은 미래교육환경 변화에 발맞춰 인천교육의 가치 창출과 성과관리를 위한 장학관 및 5급 팀장급 직원의 리더십 역량을 높이기 위해 마련했다.

주 내용은 ▶리더십역량 자가 진단 ▶온라인 북러닝 ▶1박2일 성과관리 리더십 집중교육 등이다. 10월 중 교육 후 현업 적용도에 대한 평가회와 사후 특강을 진행할 예정이다.

인천교육연수원은 전국 17개 시‧도 교육청 최초로 팀장급 이상 직원들의 성과관리와 리더십 역량을 직급 간 공통역량과 직급별 핵심역량 8가지로 추출해 ▶실무리더 ▶성과리더 ▶비전리더의 단계적이고 체계적인 교육과정을 운영한다.

교육에 참여한 팀장은 “기존의 교과목 중심의 1회성 리더십 연수와는 달리, 자기혁신에서 조직 커뮤니케이션, 성과관리에 이르기까지 실제 현장에 적용할 수 있는 내용을 담은 뜻깊은 연수였다”고 평가했다.

교육연수원 관계자는 “글로벌 대기업의 성과관리 기법을 교육 행정에 적용했다”며 “학생성공시대를 여는 인천교육 구현을 위해 팀장급 이상은 물론 전체 교직원 대상 리더십교육을 체계적으로 지원하고 확산하겠다”고 말했다.