서울본부는 4월 3일(월) 2017년 경영목표 달성을 위해 본부장과 처장 간 책임경영계약을 체결했다.

이로써 본부장과 처장 간 계약 체결・평가를 통해 성과중심의 자율・책임경영체계를 확립하고, 경영목표 달성에 대한 의지를 다지게 됐다.

특히 이번 책임경영계약은 공사 경영목표와 내부경영 목표 달성을 위하여 각 처장의 책임을 명확히 하고, 향후 성과평가까지 연결함으로써 전 직원이 경영목표 달성을 위한 한방향 경영체계를 마련하는 계기가 됐다.

권영석 서울본부장은 “각 처장은 책임감을 갖고 우리 본부 전 직원이 동심동덕(同心同德)의 자세로 올해 경영목표를 달성할 수 있도록 최선의 노력을 다해 줄 것”을 당부했다.