인천동부교육지원청, 관리자 소통으로 학교혁신 역량 높인다

인천동부교육지원청이 결대로자람학교 관리자들의 학교혁신 리더십과 실천 역량을 높이고 학교 간 협력 네트워크 강화에 나섰다.

인천동부교육지원청은 지난 21일과 28일 결대로자람학교 교장 14명과 교감 15명을 대상으로 ‘2026 학교혁신 주체별(관리자) 역량 강화 연수 및 다모임’을 운영했다.

이번 연수는 학교 관리자가 교육철학을 공유하고 학교 구성원의 참여를 이끌 수 있는 리더십을 강화하기 위해 마련됐다. 프로그램은 향기 소통 활동을 시작으로 결대로자람학교 운영 사례 강연과 정책 공유, 자연 속 산책을 활용한 권역별·친구학교별 다모임 등으로 진행됐다.

참가자들은 학교문화와 미래형 교육과정, 전문적 학습공동체가 연계된 학교 운영 사례를 살펴보고 학교별 혁신 과제와 현장의 고민을 공유했다. 또한 학교 구성원의 주도적인 참여를 높이기 위한 관리자의 역할에 대해서도 의견을 나눴다.

한 참석자는 다른 학교의 운영 사례와 고민을 함께 나누며 학교혁신의 방향을 가다듬는 의미 있는 시간이었다고 소감을 전했다.

동부교육지원청 관계자는 학교혁신은 구성원 간 소통과 리더십에서 시작된다며, 앞으로도 현장의 의견을 반영하고 교육 구성원 간 협력 네트워크를 지원해 지속 가능한 학교혁신 문화가 학교 현장에 정착하도록 노력하겠다고 밝혔다.