광주광역시 경제고용진흥원 제2018 - 45호
광주광역시 경제고용진흥원에서는 『나들가게 선도지역 육성사업』을 수행할 역량있고 성실한 인재를 다음과 같이 모집하오니 많은 응시 바랍니다.
2018년 5월 16일 / (재)광주경제고용진흥원 이사장
1 |
| 모집 분야별 직급 및 인원 |
채용 직위 및 직급 | 모집 인원 | 직 무 내 용 | 근무예정 부 서 |
프로젝트 계약직 (사업관리) | 2명 | ·나들가게육성선도지역지원사업 전담 - 나들가게 지원프로그램관리 운영 등 전반 ※ 직무기술서 참조 | 경제고용진흥원 경영지원부 |
2 |
| 응시자격 및 요건 |
가. 공통사항
- 성별, 연령 제한 없음(외국인이 아닌 대한민국 국적을 가진 자)
- 병역필 또는 면제자
- 응시연령 : 만 18세 이상인자(공고일 기준) ※정년 만60세
- 경제고용진흥원 『인사규정 제10조』(결격사유)에 해당되지 않는 자
1. 금치산 또는 한정치산자 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자 3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 3년이 경과되지 아니한 자 4. 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 5. 전근무지에서 징계에 의하여 면직처분을 받았거나 불미한 행위가 있었던 자 6. 채용신체검사 결과 불합격 판정을 받은 자 7. 음주운전으로 벌금형 이상을 선고받은 자 |
3 |
| 채용기간 및 보수 |
가. 채용기간 및 보수
구 분 | 채용기간 | 보 수 |
프로젝트 계약직 | 계약체결일로부터 2020.12.31.까지 -프로젝트 종료 후 계약만료 | 진흥원계약직운영규칙에 따름 - 광주형 생활형임금 기준 |
4 |
| 시험 일정 및 방법 |
가. 시험일정
모집공고 | 응시원서 접수기간 | 시험구분 | 시험일시 | 시험장소 | 합격자 발표 |
18.5.14(월)~ 5.23(수) | 18.5.16(수)~ 5.23(수) | 서류전형 | - | - | 18.5.25(금) |
면접시험 | 18.5.29(화) 14:00 | 진흥원 | 18.5.30(수) | ||
최종합격 |
|
| 18.6.5(수) |
※ 예비합격자 발표 후 결격사유 확인과정을 거쳐 최종 합격이 결정됩니다.
나. 채용시험
① 전형단계별 내용
구분 | 전형단계 | 평가기준 | 배점 | 선발배수 |
1차 | 서류전형 | - 직무경력, 자격증, 지역인재 등 | 30% | 5배수 |
2차 | 면접전형 | - 역량면접 | 70% | 채용 예정인원 |
가점 | 우대사항 | - 장애인 ▸장애인은 「장애인복지법 시행령」 제2조에 따른 장애인 기준에 해당하는 자 또는 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령」 제14조 제3항에 따른 상이등급 기준에 해당하는 자 - 취업지원대상자(국가보훈) ▸국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제29조의 규정에 의한 취업보호대상자 | 1점 | 최종점수 합산후 가산 |
※ 1. 가점사항이 2개 이상 중복될 경우 1개만 적용
항목 | 배점 | 내용 | |
총 점 | 100 | - 평가 후 채용예정인원의 20배수 선발 | |
1. 직무 경력 | 80점
| 소상공인 지원 경력 ▸소상공인 지원경력 유경험자 ▸소상공인 지원기관 또는 소상공인 지원사업(컨설팅포함) 등 소상공인 지원업무 유경험자 ▸소상공인(자영업 등) 근무 경력은 인정하지 않음 | |
- 10년 이상 80점 | |||
- 7년 이상 75점 | |||
- 5년 이상 70점 | |||
- 3년 이상 65점 | |||
- 2년 이상 60점 | |||
- 1년 이상 55점 | |||
- 1년 미만 50점 | |||
2.직무 관련 자격 | 행정 | 5점 | 행정사(일반), 행정관리사(1급, 2급) |
3점 | 소상공인 관련 자격증(경영지도사 등) | ||
3. 사무자동화 | 5점 | 정보처리기사, 정보처리산업기사, 사무자동화산업기사, 컴퓨터활용능력 1급 | |
3점 | 컴퓨터활용능력 2급, 워드프로세서 | ||
4. 지역, 고졸, 청년인재 해당자 | 10점 | 최종출신학교(대학원제외)가 광주 전남 지역에 소재한학교를 졸업한 자 | |
고졸인재 | |||
청년(청년고용촉진특별법 제5조에 따라 15세~34세 이하에 해당되는 자) |
② 서류전형 평가 기준
※ 유의사항
- 경력은 관련 증빙이 제출된 경우에 한하며, 직무내용(행정지원 및 소상공인지원)과 무관하거나 증빙이 불명확할 경우 인정하지 않음
③ 면접전형 평가 기준
❍ 심사방법 : 서류심사 합격자 개별 면접
❍ 심사내용 : 직무수행태도자세, 조직윤리관, 조직융화력 등
❍ 심사결정 : 면접 결과 평균 60점 이상으로 최고득점자
④ 최종합격 결정
- 서류전형 30%, 면접전형 70%, 가산점을 합산한 최고점자 채용
- 동점자 발생 시 경력자순으로 채용
5 |
| 응시원서 교부 및 접수 |
가. 원서교부 : 경제고용진흥원 홈페이지(http://www.gepa.or.kr) 공지사항
나. 접수장소 : 광주경제고용진흥원 기획관리부
다. 접수방법 : 방문접수(우편접수불가, 접수기간중 공휴일제외)
- 주소 : 광주광역시 하남산단8번로 177 광주경제고용진흥원 2층 사무처
- 문의 : 기획관리부 062)960-2611(인사담당자)
라. 제출서류
구 분 | 대 상 서 류 |
공 통 제 출 | ① 응시원서 |
② 입사지원서 | |
③ 자기소개서 | |
④ 개인정보 수집· 활용동의서 | |
⑤ 경력 및 경험 증빙서류 |
6 |
| 기타사항 |
○ 적격자가 없을 경우에는 선발하지 않을 수도 있습니다.
○ 본 시험시행 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경사항은 광주광역시 홈페이지(www.gwangju.go.kr)에 별도 공고합니다.
○ 응시 희망자는 자신의 응시자격 조건을 면밀히 검토한 후 원서를 제출하시기 바라며, 지원서 및 각종 증명서의 착오 기재 또는 누락, 연락불능 등으로 발생한 불이익은 응시자의 책임임을 알려 드립니다.
○ 제출서류 및 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다르거나 허위 사실이 있을 때에는 채용 이후라도 합격이 취소될 수 있습니다.
○ 면접시험 합격자 통보 후 신원․범죄경력 조회 등을 통해 결격사유가 있는 경우에는 합격이 취소 될 수 있습니다.
○ 최종 합격자가 채용을 포기하거나 결격 사유가 있는 경우에는 차순위 순으로 합격자를 결정할 수 있습니다.
○ 면접시험 응시자는 시험시작 20분 전까지 신분증을 지참하여 응시 등록 하여야 합니다.
○ 최종합격자를 제외한 모든 응시자의 서류는「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조와 「개인정보보호법」제21조에 따라 파기됨을 알려 드립니다.
○ 기타문의사항은 기획관리부(☎062)960-2611)로 문의 하시기 바랍니다.
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